La transformación industrial es punto de inflexión que están alcanzando las empresas. Al respecto, Stefan Schulz, director regional de Bosch Eingenieering and Production Services, en Norteamérica, impartió una conferencia en la que compartió con estudiantes su experiencia como experto en ingeniería mecánica e industrial. Como director regional, resaltó la importancia de trabajar en una empresa que tiene en total a 400 mil empleados. Bosch trabaja con muchas personas en la transformación de la industria 3.0, a través de tareas que implican la producción de sus propias máquinas, transferir información de una máquina a un proveedor, perfeccionar los sistemas de ejecución, implementar sistemas de calidad logística, desarrollamos y, de esa forma, mejorar sus propios sistemas. Asimismo, aseguró que la transformación es un factor que se está dando poco a poco, pero debe darse en conjunto cuando la empresa tiene presencia mundial, por lo que tienen el reto de estandarizar 280 plantas para que no se vuelva un caos al manejar empresas tan grandes. Por otro lado, Stefan Schulz compartió con los estudiantes las lecciones que aprendió para lograr la transformación en una planta. Una de ellas fue que muchas veces el enfoque para renovar una empresa se encuentra la tecnología cuando se desarrollan nuevos sistemas, pero a veces se olvidan de las personas que trabajan en la empresa, las cuales, si llevan muchos años en ella, no aceptan fácilmente la nueva tecnología, por lo que supone un reto, por lo que recomienda involucrarlos para que confíen en el nuevo sistema. En cuanto a la tecnología, que se utiliza al interior de las plantas, comentó que en ese aspecto se puede gastar mucho dinero, lo cual no significa que llegue a ser completamente eficiente, ya que pueden tener cinco sistemas diferentes, pero al final es necesario tomar en cuenta que una empresa completa es un subsistema, aunque utilice lenguajes de programación diferentes, por lo que se contratan programadores para juntar los sistemas. Para finalizar, el ponente dio algunos ejemplos, uno de ellos fue sobre la comunicación de sistemas, para el cual, mencionó los sistemas de aire acondicionado que, en este caso, suponen para la industria la comunicación de una máquina a un proveedor, creando una interacción entre sistemas automatizados. De esta manera, también proporcionó ejemplos para las áreas de calidad y logística, con los cuales dio sugerencias para enfrentar los problemas que se pueden derivar en dichas áreas.
RECADITOS
Alex: Me siento muy contenta por ver tan unida a mi escuela, chicos no estamos solos, juntos lograremos un cambio.
Paty: Saludos a los muchachos que participan en Universidades Unidad Por la Paz.
Chris: Felicidades a los estudiantes que recibieron el premio académico Cruz Forjada, éxito y sigan dando su mayor esfuerzo.
Samantha: Saludos a las personas que colaboran en medicina deportiva.
Janette: Suerte a los muchachos que cambiaran próximamente de rotación en el laboratorio de habilidades.
Pepe: Cuidemos y protejamos a las mujeres, puesto que es lo más bello que Dios creo.
Noely: Saludos a los alumnos que de los programas online UPAEP especialmente los de la licenciatura en enfermería.
Ángel: Un saludo a mi amiga Roció Lima de la carrera de Negocios generación primavera 2017.
Cecy: Felicidades a toda la comunidad universitaria por el apoyo obtenido el jueves, realmente se vio reflejada la misión y visión que tiene la institución.
Gloria: Y esta lucha no termina aquí, todo depende de cada uno de nosotros. Seamos mejores estudiantes, mejores hijos y mejores personas.
German: Un abrazo y un beso a mi mejor amiga Cyntia Mendoza de la carrera de Psicopedagogía generación otoño 2016.
Isaias: Saludos para Nora Alcocer de la licenciatura en Gastronomía generación otoño 2017
Por: Paco Rubín
Era tejedora.
Peinaba sus cabellos con estambres.
Sus vestidos eran trenzas de hilos.
De sus aretes colgaban hebras.
Se sonrojaba colocando retazos rojos en las mejillas.
Un día despertó con hilos en lugar de venas.
Publicación a cargo de la Lic. Yolanda Jaimes Vidal, Coordinadora de Comunicación InternaGrecia Juárez Ojeda, DirectoraCristhian Adal García Hernández, Subdirector, Jefe de InformaciónJesús Del Pozo Sotomayor, Jefe de FotografíaEric Contreras Santos, Jefe de Fotografía DeportivaArlette Sánchez Santos, Editora
ReporterosDafne Ixchel Agüero Medina, Jefa de Sección/CulturaGibsy Sagrario Gonzalez Garcia, Reportera de Proyectos de Impacto Social
OpiniónGrecia Juárez Ojeda, ColaboradoraCarolina Méndez, ColaboradorItzel Reyes Camargo, ColaboradoraRoberto Carlos Pérez Hernández, ColaboradorCristhian Adal García Hernández, ColaboradorJesús Del Pozo Sotomayor, ColaboradorRocio García González, ColaboradoraDiego Efrén Torres Fernández, Colaborador
Diseño y Edición GráficaMa. Fernanda Bretón Vega, CoordinadoraMayra Renne Beltrán Garay, Jefa de DiseñoAmanda Jimenez Cardenas, Jefa de DiseñoMaria Teresa de Jesus Guendulain, Jefa de DiseñoAzalea Hernandez Morales, DiseñadorAzalea Hernandez Morales, Maria Jose Guitierrez Arcega, Miguel Lopez Rosete, Aldo Arturo Gonzalez Ávalos, Rose Mary Susana Figaredo Ilustradores
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